DANIELA LELUDDAK

Com a carreira profissional focada no desenvolvimento de pessoas e sistemas organizacionais, toda sua formação foi direcionada para o crescimento do potencial humano e aprimoramento de carreiras e de equipes, trabalhando com profissionais da área operacional, técnica, administrativa e de lideranças.

É psicóloga formada pela PUC de Campinas, Pós-graduada em Administração de Recursos Humanos pela FAAP/SP e Master Coach pelo ICI - Integrated Coaching Institute e pela Pro-Fit (USA).

Iniciou suas atividades no ramo organizacional na Robert Bosch Ltda., matriz Campinas e na filial Curitiba, sendo responsável pelo desenvolvimento e pela implantação de diversos programas, tais como: Avaliação de Desempenho, Comportamental da Qualidade, Idiomas, Retenção de Talentos e Trainee.

Atuou como consultora independente e, posteriormente, como Consultora na Wurttemberg Consultores de Porto Alegre e de Curitiba, participando de projetos de desenvolvimento de executivos nas regiões Sul e Centro-Oeste do país, nos setores madeireiro, de serviço, automobilístico e industrial.

Fez parte, também, da equipe que implantou a empresa americana Caliper Estratégias Humanas do Brasil, como Consultora e, posteriormente, como Diretora de Atendimento e Desenvolvimento, sendo responsável pela prospecção e execução de projetos estratégicos de composição e desenvolvimento de equipes no mercado nacional e América do Sul, em diversos ramos de atividade.

É Sócio-diretora da Caddan Empresarial e membro da Caddan Brasil — organização governamental classificada como OSCIP (Organização Civil de Interesse público), vinculada ao Governo brasileiro — desenvolvendo projetos socialmente responsáveis como o EU BRASIL, que tem a finalidade de inserir estudantes de instituições públicas de ensino no mercado de trabalho, auxiliando e estimulando jovens ao autoconhecimento com vias ao desenvolvimento profissional.

Atua no Brasil e no exterior com corporações diversas, de startups a sistemas consolidados e, dentre as empresas já atendidas, destacam-se: A.W. Faber-Castell, Ford (ABRADIF), Fedex (México), Wal-Mart (Brasil), Grupo O Boticário (e franqueados como: CP Yvone, Grupo Valebrum, dentre outros), Renault do Brasil, General Motors, Omnilink/Zatix, Huhtamaki do Brasil, Bayer, Wevo, Trepko, Arlanxeo do Brasil, SNR Rolamentos do Brasil, Iharabras, Holding Kayano, Holding Agroinvest Kayatani, Bayer (Brasil e México), Grupo Positivo, Grupo Value, Grupo Lasses e Agrihold (Brasil, Paraguai e Uruguai).

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